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追求（qiú）卓越：舍弗勒連續七年榮膺“中國傑出雇主”

2022-1-21 來源：- 作者：-

1月20日，傑出雇主調研機構（Top Employers Institute）正式公布（bù）了“中國傑出雇（gù）主2022”企業名（míng）單。舍弗勒大中華區再次（cì）榜上（shàng）有名，成功通（tōng）過（guò）認證！這是舍弗勒（lè）大中華區連續第（dì）七年榮膺“中國傑出雇主”稱號，並首次在數百家獲認證企業中躋身前20強！

一直以來，舍弗勒集團製（zhì）定清晰完善的人力資源發展目標，以及符合業務發展的人事戰略。從領導力要素入手，舍弗勒不斷（duàn）打造（zào）持續反饋的領導力文化（huà），加深及時、透明的交流與互動（dòng），並積極倡（chàng）導員工行為要素，幫助員工樹立更加完（wán）善的職業發展理念，提供良好的職業發展平台和便捷的數字化學（xué）習模式，賦能業（yè）務轉型，助力員工（gōng）發展。

不僅如此，舍弗勒（lè）積極打造多元與包容文化（huà），努力提供平等的工作環境，提升員（yuán）工的（de）歸屬感。舍弗（fú）勒（lè）始終關注員工福祉，通過多樣化的（de）靈活福利政策，以及舍家關（guān）愛、員工援助計（jì）劃（EAP）等項目，不斷為員工（gōng）提供（gòng）更健康、更安全的工作環境。

連續7年榮膺“中國傑出雇主”，是對舍弗勒一直以來踐行卓越（yuè）的人力資源政（zhèng）策（cè）和實踐的認可和肯定。舍弗勒（lè）始終（zhōng）視人才為企業最寶貴的財富，並（bìng）致力於（yú）為人才創造最適合發展的環境和平台。未來，舍弗勒（lè）也將始終追（zhuī）求卓越，堅持以人為本的理念，不斷優化員工體驗，為員（yuán）工打造一個（gè）積極健康的職場環境而不懈努力！

傑出雇主調研機構（Top Employers Institute）是（shì）認證卓越人力資源實踐的全（quán）球權威專業機（jī）構（gòu），已在123個國家和地區認證了超過1857家企（qǐ）業。這些（xiē）經過認證（zhèng）的傑出雇主積極影響著全球800多萬員（yuán）工的生活。此次認證通過人才策略、工作（zuò）環境、人才招聘、學（xué）習、福祉、多元化（huà）與包容（róng）性等（děng）維度對舍弗（fú）勒的人力資源政策進行（háng）評估。

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