中聯老總分析齒輪泵銷售人(rén)員的四種發展方向
發布時間:2014-2-22
銷售可以說是最廣泛、最具有挑戰性的職業,在市場高度開放的時代,沒有哪家企業敢說我不需(xū)要銷售人員,從某種程度上說,銷售隊伍的(de)生命力決定了(le)企業的生命力。當然也有很特(tè)殊的情況,比如一些剛起步的小企業(yè)可能就(jiù)沒有專職銷售和市場人員,因(yīn)為老板本身就(jiù)擔當了銷售人員的角色。
就泊頭中聯齒輪油泵廠(chǎng)來講目前銷售(shòu)人員有十幾個,中聯老總分析齒輪泵(bèng)、高(gāo)溫(wēn)齒輪泵銷(xiāo)售人員今後的四種發(fā)展方向,1成(chéng)為(wéi)高級銷售經理,2轉向管理,3轉做谘詢行業,4個(gè)人創業。
齒輪(lún)泵、高溫齒輪泵銷售人員有四種職業(yè)出路。一(yī)是縱向發展成(chéng)長為高級(jí)銷售經理,不過能達到這一目標的銷售人員為數很少;二是橫向發(fā)展轉換(huàn)到管理等其(qí)他崗位;三是獨立發展自己創業;四是專業發展做銷售領域的管理(lǐ)谘(zī)詢或培訓。可以看(kàn)出(chū),從銷售隊伍中走出來遠不如走進去那樣容易,所以銷售人(rén)員之間的競爭也是十分激烈的。下麵(miàn)是我們(men)中聯老總根據行業現(xiàn)狀具體分析齒輪泵銷售類人員的(de)發展方向:
方向一、成為高級銷售(shòu)經理
齒(chǐ)輪泵、高溫齒輪泵銷售人(rén)員的職業成長,如果(guǒ)定位於一直從事(shì)銷售工作,可以(yǐ)肯定的目標便是成為高級的銷售人才。實現這一目(mù)標的方向有兩個(gè),首先是從“術(shù)”的角度出發,不斷改進和提(tí)升(shēng)工作的方法和能力,從低級的非(fēi)專業化的銷售人員變成職業選手。這一變化(huà)趨(qū)勢主要體現(xiàn)在工作(zuò)的理念、思(sī)路、工具和方法都做(zuò)得更(gèng)加專業,從靠感覺、靠衝勁做(zuò)事轉變為講求定量數據、專業調查分析、把握市場規律性;第二個方向就(jiù)是從“術”提升到“道”,從戰略層(céng)麵和組織全局高度的角(jiǎo)度進行係統(tǒng)思維,進一步提(tí)升和轉換職位角色。要成為高級的銷(xiāo)售人才或經理人,銷售人員必須(xū)要增加係統分析、全麵思考,從(cóng)企(qǐ)業戰略高度做(zuò)銷售,思(sī)考銷售,多挖掘一線的信(xìn)息,進行智慧加工(gōng),最終起到為高層決策扮演戰略顧問角色的作用。
方向二、轉向管理崗位
當齒輪泵銷售人員做到一定(dìng)的時候,可以結合個人興趣和組織需求通過橫向流動即輪崗的方(fāng)式,轉向相關的專業化職(zhí)能管理崗位,具體(tǐ)可以從三個角(jiǎo)度考慮選(xuǎn)擇:
如果還是對銷售業務或相關的工作(zuò)感興趣,不願意完全離開市場營銷工作,公司的人力資源安排也(yě)允(yǔn)許,可以選擇橫向的相關崗位如:市場分析、公關推(tuī)廣、品牌建設(shè)與管理、渠道管理、供應商管理等。
如果有管理專業背景或者對管理感興趣,可以發展的(de)方向包(bāo)括:市場信息或情報管理、行業研究、戰略規(guī)劃(huá)、人力資源(yuán)管理、項目管理等。
方向(xiàng)三、轉做管理谘詢和培訓(xùn)
如果離開本行業,重新開始新的事業空間,也(yě)是一種新的職業方向選擇。比如有經驗的銷售人員改做管(guǎn)理谘詢和(hé)培(péi)訓也是不錯的選擇(zé),許多管理谘詢公司的谘詢顧問(wèn)、培訓師都(dōu)是從營(yíng)銷實踐中轉過來(lái)的,有些還是營銷(xiāo)老總、總監、大區經理(lǐ)等,因為他們有豐富的銷售經驗和行業背景,更理解企業實踐的營銷環境,在做相關行業的(de)營銷管(guǎn)理谘詢、戰略谘(zī)詢和專業培訓時,尤(yóu)其顯得有優勢。
方向四、個人創業(yè)
關於銷(xiāo)售人的出路問題,討論較多的,是將來繼續打工,還是何時選擇創業。有趣的是,多數銷售同仁都(dōu)有一個創業的夢想。但總是迫於各種原因而猶豫不決。幾年前,一位(wèi)銷售(shòu)同仁提出了一個新的思路,即(jí)邊打工邊創業。這(zhè)個(gè)話題觸動了許(xǔ)多銷售人內心的夢(mèng)想。於是引發(fā)了較為熱烈的討論。作為一種嚐試(shì),筆者以為,隻要條件允許,完全可以大膽一試。按胡適之先生的話來說(shuō),自古成功在嚐試而己(jǐ)。
有過銷售背景的人出(chū)來創業,可以說是最適合(hé)不過的。企業要生存,首先要有市場,做好業務工作是很多創業(yè)者必須自己先行解決的難(nán)題。許多令人羨慕的成功人士(shì)都是從銷售(shòu)人員(yuán)開始做起,在積累(lèi)一定的(de)資(zī)金(jīn)、經驗(yàn)和資源(yuán)後進行(háng)獨立創業而獲得成功的。
齒輪泵銷售人員(yuán)進行創業最大的優勢是經驗和資源優勢。一個有著豐富銷售經驗的人(rén)士比起其他創業者,對(duì)行(háng)業的理解、對企業(yè)的運作、對市場變化的感知都(dōu)會有很大的優勢。泊頭中聯齒輪油泵(bèng)廠(chǎng)老總希望今後我公司的所(suǒ)有銷售人員都能成為這四個行業的佼佼者。